وظيفة مديرة فرع – تعليم مبكر

المهام الوظيفية : 

1. الإدارة العامة: تشمل إدارة الجوانب الإدارية والتنظيمية للروضة، مثل إدارة الموارد المالية والبشرية وتحديد الأولويات والأهداف الإستراتيجية. 

2. توفير القيادة والتوجيه للمعلمين والموظفين الآخرين في الروضة، وتحفيزهم وتوجيههم نحو تقديم أفضل تجربة تعليمية للأطفال. 

3. التواصل مع أولياء الأمور وبناء علاقات قوية معهم، والرد على استفساراتهم ومخاوفهم وضمان رضاهم.

4. التعاون مع المعلمين في تتبع العملية التعليمية المناسبة والمحفزة التي تلبي احتياجات الأطفال وتساعدهم على التقدم والنمو.

5. تطبيق السياسات والإجراءات اللازمة لضمان سلامة وأمان الأطفال والموظفين داخل الروضة.

6. التعامل مع الشؤون الإدارية: إدارة الأوراق والتقارير الإدارية والتعامل مع الشؤون المالية والقانونية.

7. تطوير الروضة: العمل على تحسين الروضة وتطويرها من خلال تقديم فرص تعليمية مبتكرة وتنظيم.

8. تحقيق الهدف المرجو حسب الخطة السنوية أو الفصلية وتكون زمنيا وعمليا.

اشتراطات الوزارة:

1. المؤهل البكالوريوس في التعليم المبكر أو مؤهل أعلى في ذات التخصص سنة واحدة خبرة ك مديرة مدرسة أو مساعدة مديرة مدرسة أو مشرفة روضة -مدرسة تعليم قرآن.

2. بكالوريوس تربية أو بكالوريوس مع مؤهل تربوي سنتان خبرة ك مديرة مدرسة أو مساعدة مديرة مدرسة أو مشرفة روضة مدرسة قرآن.

3. بكالوريس أو مؤهل أكاديمي في التعليم المبكر لا يقل عن عام مع سنتين خبرة ك مديرة مدرسة أو مساعدة مديرة مدرسة أو مشرفة روضة ومدرسة قرآن كريم.

4. بكالوريوس 3 سنوات خبرة مديرة مدرسة أو مساعد مديرة مدرسة أو مشرفة روضة مدرسة تعليم قرآن.

5. دبلوم عام لا يقل عن عامين دراسيين بعد الدبلوم العام 3 سنوات خبرة ك مديرة مدرسة أو مساعدة مديرة مدرسة أو مشرفة روضة أو مدرسة قرآن

6. فقط للعمانيات.

اشتراطات المؤسسة:

• الالتزام بالميثاق الأخلاقي للمؤسسة.

• المعرفة الكافية بمهارات القراءة والكتابة والتجويد 

•  تكون حاصلة على إجازة القارئ العبقري 

• المعرفة الكافية بالتقنية والتعامل مع البريد الإلكتروني.

• المعرفة الكافية بالتعامل مع منصات التواصل الاكترونية( تويتر + الانستغرام + الواتساب التجاري).

• الشخصية القيادية 

• العلاقات الاجتماعية الفعالة والنشاط المجتمعي في المنطقة التي تعيش فيها

• التوجه الفكري السليم 
• حسنة المظهر والهندام واللباقة في الحديث